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Normatividad

DECRETO 405 DE 2025: ¿SABES QUÉ MULTAS TIENE EL DESPEDIR A UN DENUNCIANTE DE ACOSO SEXUAL?

En este artículo profundizaremos en los detalles del Decreto 405 de 2025, una adición significativa al Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, el Decreto 1072 de 2015. que busca reglamentar el parágrafo del artículo 14 de la Ley 2365 de 2024, estableciendo las multas aplicables por el despido de un trabajador que ha presentado una queja por acoso sexual en el contexto laboral.

¿QUÉ DEBE TENER UN ÁREA DE LACTANCIA SEGÚN LA RESOLUCIÓN 1188 DE 2025?  

La Resolución 1188 de 2025, establece las reglas para crear y operar espacios de lactancia materna en lugares públicos, pensando en las mamás lactantes y sus bebés, además establece nuevas reglas para la creación y operación de las Áreas de Lactancia Materna en espacios públicos.

RESOLUCIÓN 2764 DE 2022:CASOS PRÁCTICOS Y SOLUCIONES PSICOSOCIALES

La Resolución 2764 de 2022 no es solo un papel; es una brújula para navegar el complejo mundo de la salud mental en el trabajo, en este artículo, exploraremos algunas situaciones cotidianas en empresas y cómo, gracias a esta normativa, se pueden gestionar de manera efectiva, transformando desafíos en oportunidades de bienestar.
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DEIO

RESPONSABILIDAD PENAL EN RIESGOS LABORALES: LO QUE TODA EMPRESA DEBE SABER

Responsabilidad Penal, se da cuando un accidente o enfermedad en el trabajo es tan grave, y la culpa de la empresa (o de algún directivo) es tan evidente, que la justicia lo ve como un delito, en este artículo te contamos que otros aspectos implica.

¿CONOCES LA RESPONSABILIDAD CIVIL DE TU EMPRESA EN RIESGOS LABORALES?

La Responsabilidad Civil en Riesgos Laborales no es solo un "castigo económico", es la consecuencia legal y financiera de no gestionar adecuadamente la seguridad y salud de tus trabajadores, en este artículo te contaremos todo lo que necesitas saber para evilarla.

AUSENTISMO LABORAL: ESTRATEGIAS PREVENTIVAS CON EXÁMENES MÉDICOS OCUPACIONALES

En este artículo te explicaremos cómo la información de las evaluaciones médicas ocupacionales puede convertirse en un recurso esencial para disminuir el ausentismo laboral, ayudar en la toma de decisiones informadas, permitiendo a las empresas diseñar e implementar programas de promoción y prevención de la salud más efectivos y personalizados.
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Sistemas de gestión

MULTAS Y SANCIONES POR INCUMPLIR LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO: EVITA CONSECUENCIAS GRAVES

SST AUTOMATIZADA: EFICACIA Y RENTABILIDAD EN TU GESTIÓN

¡Empresarios y líderes de seguridad! ¿Están listos para darle un salto cuántico a su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)? Olvídense de las montañas de documentos, los procesos lentos y la información dispersa. ¡La STT automatizada ha llegado para ser su mejor aliado!

GESTIÓN DE RIESGOS: BRÚJULA HACIA UN ENTORNO LABORAL SEGURO

Las normas ISO 31000:2018, ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018 subrayan un aspecto crucial para el éxito empresarial: la gestión de riesgos. Descubre por qué es fundamental para tu empresa y cómo podemos ayudarte a implementarla de manera efectiva.
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Estructura de alto nivel

¿QUÉ SOLICITA CADA UNA DE LAS NORMAS SOBRE LA REVISIÓN POR LA DIRECCIÓN?

En este artículo analizaremos que solicita cada una de las normas en cuanto a la revisión por la dirección y conocer los parámetros y directrices necesarios para que la Alta Dirección pueda realizar la revisión de cada uno de los sistemas de gestión implementado, garantizando la adecuación, eficiencia y eficacia continua del mismo.(03/06/2022)

NORMATIVIDAD QUE SOLICITA LA GESTIÓN DEL RIESGO

La importancia de gestionar estos riesgos radica en crear planes de acción que ayude a mitigarlos, o en su defecto hacer que se vuelvan oportunidades de mejora, con el fin de  prevenir y reducir las pérdidas.Veamos la normatividad aplicablea la gestion del riesgo.(03/09/2021)

GESTIÓN DEL RIESGO (ISO 31000) ENFOCADO EN LOS PROGRAMAS DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA Y PROGRAMAS DE GESTION DE RIESGOS

Gestion de riesgo
Con el programa de Gestión del Riesgo se pretenden mitigar las consecuencias ocasionadas por los riesgos que son inherentes a las actividades del puesto de trabajo. (02/07/2021)
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Procesos

¿Y SI IGNORAR LOS RIESGOS TE CUESTA MÁS QUE PREVENIRLOS?

Cuando hablamos de riesgos empresariales, la mente suele enfocarse en accidentes laborales. Sin embargo, ignorar los riesgos son impacta en tus entregas, contratos, finanzas e incluso la reputación de tu negocio. En este artículo, te presentaremos tres casos reveladores donde una gestión de riesgos adecuada habría marcado una diferencia crucial, extrayendo valiosas lecciones para tu organización.

MATRIZ DE RIESGOS PERSONALIZADA: TU HERRAMIENTA PARA IDENTIFICAR PELIGROS Y PROTEGER TU EMPRESA

Implementador, ¿estás utilizando matrices de riesgo que realmente se ajustan a cada empresa? En ATCAL te ofrecemos una solución diferente: una Matriz de Riesgos personalizada, creada a la medida, que agiliza tus procesos y te da una ventaja competitiva. conoce más aquí.

LA EVALUACIÓN DE PROCESOS: TU MEJOR ALIADO PARA LA MEJORA CONTINUA

En este artículo, abordaremos tres aspectos clave de la evaluación de procesos: Indicadores clave de rendimiento (KPIs), Análisis de cuellos de botella y Auditorías de procesos.
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Micro Sitios

Plan Estratégico de Seguridad Vial

Acá encontraras consolidada toda la información relacionada con Plan Estratégico de Seguridad Vial. De una manera muy intuitiva vas a poder navegar por todo el contenido que tenemos en nuestro portal de implementandosgi.com