¿Sientes que las normativas avanzan muy rápido? Conoce el Campus 360, Aprende a usar la Inteligencia Artificial para automatizar tu trabajo pesado y liderar en tu sector.
Conoce los plazos (hasta el 31 de julio de 2026) y requisitos obligatorios de la Circular 0027 para tu reporte de estándares mínimos. Evita sanciones y reportes de tu ARL
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Descubre cómo integrar el Código Dorado (Resolución 347 de 2026) en el SGI de tu empresa, protege la salud mental de tu equipo y cumple la normativa.
¿Sabes qué lo significa para tu empresa la resolución 4179 de 2025? En este artículo te contamos todo lo que necesitas saber: los puntos clave, a quiénes aplica, las acciones que deben tomar las empresas y los riesgos graves que enfrentan si no cumplen. ¡No dejes que la falta de preparación ponga en peligro tu negocio!
Conoce los requisitos de la Resolución 40377 de 2025 para dosimetría personal y protección radiológica. Cumple con la norma y protege la salud laboral.
¿Quieres que tu Comité de Convivencia Laboral (CCL) funcione de verdad y mejore el ambiente de trabajo? Con la Resolución 3461 de 2025, el Ministerio del Trabajo te exige ser más proactivo y preventivo, dejando de lado la mentalidad de «apagar incendios». Te invitamos a leer nuestro artículo y descubrir el secreto para lograrlo: aprende a convertir cada reunión del Comité de convivencia
en una oportunidad real de mejora continua.
La Ley 2450 de 2025 llega para establecer límites claros, proteger la salud pública y fomentar una convivencia más sostenible. Este artículo es tu guía esencial para entender los pilares de esta normativa, sus implicaciones directas y los pasos prácticos que debe seguir para asegurar el cumplimiento total y evitar sanciones. Prepárate para transformar el ruido en tranquilidad.
La Circular 0083 de 2025, representa un cambio significativo en la gestión del talento y la formación empresarial en Colombia. Esta norma busca unificar y facilitar la interpretación del Artículo 21 de la Ley 2466 de 2025, que introduce modificaciones esenciales al Contrato de Aprendizaje, en este artículo te contamos lo que debes saber sobre el contrato de aprendizaje.
La Resolución 3367 de 2025,crea y regula el programa » Prácticas para la vida», una estrategia que busca cerrar la brecha entre la formación académica y la inserción laboral. este programa ofrece a los estudiantes de educación superior la oportunidad de realizar prácticas laborales en secretarías de educación priorizadas, con incentivos económicos y acompañamiento institucional.
La Resolución 1811 de 2025, moderniza y regula el uso de equipos generadores de radiación ionizante, la prestación de servicios de protección radiológica y el control de calidad en prácticas médicas, veterinarias, industriales e investigativas, conoce sus aspectos mas relevantes en este artículo.
Trabajar al aire libre implica enfrentar distintos factores ambientales, pero hay uno que muchas veces pasa desapercibido: la exposición prolongada al sol. Más allá del calor y la incomodidad, existen riesgos reales para la salud que pueden prevenirse con las medidas adecuadas, descubre por qué este tema merece más atención y cómo proteger de los riesgos laborales bajo el sol.
Descubre los cambios clave de la Resolución 3461 de 2025 sobre el Comité de Convivencia Laboral en Colombia. Analizamos las nuevas funciones, la falta de plazo de transición y el plan de acción que tu empresa necesita para evitar sanciones.
¡Conoce el nuevo Decreto 729 de 2025! Este importante decreto del Ministerio de Salud actualiza la Política Nacional de Salud Mental en Colombia. Entérate de cómo esta normativa busca fortalecer la promoción, prevención y atención integral de los problemas mentales, garantizando que el bienestar psicológico sea una prioridad para todos los ciudadanos.
Descubre cómo la Circular 0075 de 2025 del Ministerio del Trabajo está redefiniendo los espacios laborales en Colombia. Este documento clave no solo aborda el acoso y la discriminación, sino que también ofrece un marco para la inclusión de personas trans, no binarias y con identidades de género diversas. Conoce los detalles de esta normativa y su impacto en tu empresa.
La Reforma Laboral 2025, establecida en la ley 2466 de 2025 ya está aquí, redefiniendo contratos y horarios en Colombia. Para que tu empresa se adapte sin problemas, hemos creado una guía práctica. ¡Descubre cómo te afecta y prepárate para los cambios leyendo nuestro artículo completo!
¿Te has preguntado qué está haciendo Colombia para reducir la cantidad de basura que termina en los rellenos sanitarios? La respuesta está en el Decreto 670 de 2025, una norma clave que pone en marcha el Programa Basura Cero, una estrategia nacional enfocada en la economía circular, el cierre de botaderos a cielo abierto y la inclusión social de los recicladores de oficio.
La salud mental debería ser un pilar esencial para el bienestar de todos, es por ello que el 16 de junio de 2025 se sancionó la Ley 2460 de 2025, esta norma es un hito importante en Colombia porque modifica la Ley 1616 de 2013 y establece nuevas disposiciones para la prevención, atención y promoción de la salud mental, conoce los aspectos más destacados de esta ley aquí.
En este artículo profundizaremos en los detalles del Decreto 405 de 2025, una adición significativa al Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, el Decreto 1072 de 2015. que busca reglamentar el parágrafo del artículo 14 de la Ley 2365 de 2024, estableciendo las multas aplicables por el despido de un trabajador que ha presentado una queja por acoso sexual en el contexto laboral.
La Resolución 1188 de 2025, establece las reglas para crear y operar espacios de lactancia materna en lugares públicos, pensando en las mamás lactantes y sus bebés, además establece nuevas reglas para la creación y operación de las Áreas de Lactancia Materna en espacios públicos.
La Resolución 2764 de 2022 no es solo un papel; es una brújula para navegar el complejo mundo de la salud mental en el trabajo, en este artículo, exploraremos algunas situaciones cotidianas en empresas y cómo, gracias a esta normativa, se pueden gestionar de manera efectiva, transformando desafíos en oportunidades de bienestar.
En Colombia, la seguridad y salud en el trabajo no son opcionales. El incumplimiento de las normativas del Sistema General de Riesgos Laborales (SGRL) y del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), como el Decreto 1072 de 2015, la Ley 1562 de 2012 y el Decreto 472 de 2015, conlleva graves multas y sanciones tanto para empleadores como para trabajadores, en este artículo te contaremos sobre esto.
¿Eres Implementador SG, coordinador, responsable del sistema? Si piensas que implementar un SIG se reduce a descargar unas plantillas y «ajustarlas» a la empresa, ¡es momento de cambiar esa perspectiva! El mundo actual exige una transformación real, no un cumplimiento superficial.
Querido colega, si estás al frente del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en tu organización, sabes que estar al día con la normativa no es solo una obligación, ¡es un acto de cuidado hacia tu equipo y tu empresa! Hoy te traemos los puntos CLAVE de las nuevas regulaciones sobre las evaluaciones médicas ocupacionales, frescas desde el 29 de abril de 2025, para que las implementes con éxito.
Este artículo es una invitación para que todos trabajadores, jefes, equipos de seguridad y salud estemos mejor preparados para actuar cuando ocurre una emergencia de salud mental de forma humana, oportuna y efectiva ante una crisis emocional, o evento agudo en salud mental.
Continuando con nuestro análisis de la resolución 1843 de 2025 sobre
Los exámenes médicos ocupacionales, en esta edición analizaremos tres de los pilares de esta nueva resolución: la evolución del profesiograma al perfil de cargo detallado, la introducción de nuevas evaluaciones médicas y las clarificaciones sobre la elaboración de perfiles y la comunicación de resultados.
La circular 0046 de 2025 busca reforzar la importancia de mantener condiciones sanitarias óptimas, así como el orden y la limpieza en todos los entornos laborales del sector empresarial.
El Ministerio del Trabajo de Colombia emitió la Resolución 1843 de 2025, transformando la gestión de evaluaciones médicas ocupacionales. Esta normativa introduce cambios importantes que afectarán directamente el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de las empresas. Mantenerse informado sobre estos cambios es crucial para el cumplimiento normativo. Descubre los detalles y su impacto en nuestro artículo. ¡No te quedes atrás!
El Decreto 1527 de 2024, Colombia da un paso firme hacia un modelo laboral más justo, humano y sostenible. Esta norma adopta oficialmente la Política Pública de Trabajo Digno y Decente, lo que se traduce en más derechos, mejores condiciones y más oportunidades para todos los que hacen parte del mundo laboral.
¡Empresarios y líderes de seguridad! ¿Están listos para darle un salto cuántico a su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)? Olvídense de las montañas de documentos, los procesos lentos y la información dispersa. ¡La STT automatizada ha llegado para ser su mejor aliado!
Implementador, ¿estás utilizando matrices de riesgo que realmente se ajustan a cada empresa? En ATCAL te ofrecemos una solución diferente: una Matriz de Riesgos personalizada, creada a la medida, que agiliza tus procesos y te da una ventaja competitiva. conoce más aquí.
Las normas ISO 31000:2018, ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018 subrayan un aspecto crucial para el éxito empresarial: la gestión de riesgos. Descubre por qué es fundamental para tu empresa y cómo podemos ayudarte a implementarla de manera efectiva.
El 17 de agosto de 2024, un incidente impactante tuvo lugar en un reconocido restaurante de la sabana de Bogotá. Durante un espectáculo, resulto una bailarina quemada durante su presentación sufriendo graves heridas y generando amplia atención pública, veamos las implicaciones de este accidente en cuanto a la adecuada gestión de riesgos.
Resolución 6072 de 2024, que trae cambios importantes sobre cómo manejar las actividades de alto riesgo, impactando directamente a los profesionales en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y los requisitos para la pensión especial de invalidez para este tipo de trabajadores.
La Ley 2101 de 2021 trajo consigo un cambio importante para empresas y trabajadores, conoce los aspectos clave que se deben tener en cuenta para la implementación de la reducción de la jornada laboral en Colombia.
En este artículo, exploraremos las principales novedades que marcarán la agenda de la inocuidad alimentaria en 2025 y cómo las empresas pueden prepararse para cumplir con los nuevos requisitos.
La Circular 055 de 2024 del Ministerio del Trabajo refuerza la protección contra el acoso y la discriminación laboral hacia la comunidad LGBTIQ+, conoce como las empresas deben crear ambientes de trabajo donde todas las personas, independientemente de su orientación sexual o identidad de género, puedan desarrollarse plenamente.(13/02/2025)
El suicidio en el trabajo: una realidad incómoda que debemos enfrentar. ¿Es un accidente laboral? ¿Cómo podemos prevenirlo? Un debate urgente que no podemos ignorar. Lee nuestro artículo y descubre las claves para entender y abordar esta problemática. ( 2024/02/13)
La resolución 2717 de 2024 establece los valores de la Unidad de Pago por Capitación (UPC) que financiarán los servicios de salud en los regímenes subsidiado y contributivo para 2025.conoce que significa esto para los actores del sistema de salud. ( 04/02/2025)
En este artículo te mostraremos los aspectos más destacados de la resolución 14306 de 2024 de la Superintendencia de Transporte el cual nos muestra las nuevas normas para el control del transporte de pasajeros por carretera.
¿Sabías que ahora las empresas que despiden a víctimas de acoso sexual podrían enfrentar fuertes multas? ¡Descubre todo lo que necesitas saber sobre la Ley 2365 de 2024 y su nuevo proyecto de decreto en nuestro artículo!
(15/01/2025)
En ATCAL SAS, nos apasiona promover un ambiente saludable para todos, por eso, queremos contarte lo que debes hacer para cumplir la resolución 624 de 2025 la cual busca establece el » Manual para la señalización de los ambientes 100% libres de humo de tabaco y aerosoles emitidos por sus sucedáneos.
El Gobierno acaba de lanzar un nuevo proyecto de resolución que establece los derechos para trabajadores en actividades de alto riesgo, aquí te contamos los beneficios de esta norma para tu empresa y como ATCAL te puede acompañar como tu aliado estratégico.(14/10/2025)
Protege tu empresa y el medio ambiente con la Resolución 5492 de 2024. Descubre en este artículo cómo implementar un SGSPAM eficaz y prevenir accidentes mayores en tus instalaciones clasificadas. (14/01/2025)
En días pasados se presentó un proyecto de resolución con las NUEVAS MEDIDAS PARA LA IMPORTACIÓN Y EXPORTACIÓN DE MATERIALES RADIACTIVOS que entran y salen del país, en este artículo te mostraremos aspectos claves de este proyecto y el impacto para los transportadores de este tipo de materiales. (10/12/2024)
El Ministerio de Trabajo ha dado un paso importante para mejorar el bienestar de los trabajadores con el nuevo DECRETO 728 DE 2025, que tiene como objetivo la prevención del consumo de drogas y la promoción de la salud mental en el entorno laboral, conoce que implica esta iniciativa para las empresas.
¿Son Válidas las Notificaciones disciplinarias por Redes Sociales? conoce lo que Dice la Corte Suprema de justicia ( 26/11/2024)
En este artículo te contaremos cuáles son los cambios en los aportes de seguridad social para trabajadores independientes y las preguntas que surgen a raíz de la aprobación de la ley 2381 de 2024 (20/11/204)
La siniestralidad laboral en Colombia es una crisis silenciosa que cobra cientos de vidas al año. Los números no mienten: a pesar de una leve disminución en la tasa de mortalidad, los accidentes laborales siguen en aumento. ¿Qué estamos esperando para actuar?
La resolución 4979 de 2024, emitida por el Ministerio del Trabajo, establece un nuevo procedimiento para el REGISTRO DE INSTALACIONES CLASIFICADAS es decir aquellas con presencia de sustancias químicas en cantidades iguales o superiores a los umbrales definidos en el decreto 1347 de 2021.(14/11/2024)
Ante la alerta por fiebre amarilla, MinSalud emitió la circular 018 en octubre de 2024, que ofrece pautas claras para prepararse y responder a la alerta por esta enfermedad en el país. (14/11/2024)
La Ley 2365 de 2024 busca prevenir, atender y sancionar el acoso sexual en el ámbito laboral y en las instituciones de educación superior, exploraremos cómo los empleadores pueden cumplir con los requisitos de esta ley y, al mismo tiempo, fortalecer la cultura organizacional.(22/10/2024)
Kanban es como tener un mapa detallado de tu trabajo justo frente a ti, conoce esta herramienta que puede ayudarte a mantener todo bajo control y hacer que tu trabajo fluya. 10/10/2024
Conoce el EXTREME PROGRAMMING (XP)
,el cual se basa en la idea de mantener las cosas simples. En lugar de complicar las cosas, nos enfocamos en lo esencial, las características más importantes y eliminando la complejidad innecesaria. Esto nos ayuda a mantener el proyecto ágil y adaptable a medida que evolucionan los requisitos. 10/10/2014
En este artículo, abordaremos tres aspectos clave de la evaluación de procesos: Indicadores clave de rendimiento (KPIs), Análisis de cuellos de botella y Auditorías de procesos.
En esta ocasión te contaremos los aspectos clave del proyecto de reforma laboral que impactan tanto a empleadores, trabajadores y demás partes interesadas. (08/10/2024)
Atcal te acompaña paso a paso en la preparación del simulacro nacional 2024. ¡Juntos, somos más fuertes! Conoce los lineamientos para esta actividad dados en la circular 059 de 2024 por la UNGRD. (16/09/204)
En este artículo, abordaremos el tema del factor humano en emergencias. Analizaremos cómo funciona la mente humana en situaciones de crisis y por qué es crucial entender estas reacciones para diseñar un plan de emergencia efectivo.
(10/09/2024)
En este artículo consideraremos los diversos factores que pueden desencadenar emergencias en los diferentes sistemas de gestión y que integrasrse en tu plan de emergencias para garantizar una respuesta efectiva. (09/09/2024)
En este artículo exploraremos los tipos de simulacros que se realizan dentro de los sistemas de gestión integrados y la utilidad de cada uno, con el fin de que tus simulacros sean efectivos y contribuyan a crear un entorno de trabajo más seguro (09/09/2024).
Una emergencia vial es una realidad que nadie desea enfrentar, pero un PESV con un plan de emergencia sólido puede marcar la diferencia entre la vida y la muerte. Descubre por qué es vital contar con un plan de acción claro y cómo los simulacros pueden salvar vidas.(09/09/2024)
¿Te preguntas por qué las empresas más innovadoras del mundo están adoptando metodologías ágiles? Descubre cómo estas prácticas pueden transformar tu empresa, permitiéndote trabajar de manera más eficiente, flexible y colaborativa. Aprende cómo sumarte a la lista de empresas exitosas que han revolucionado sus proyectos con Agile. ¡En este artículo te revelamos las claves para lograrlo!
En esta ocasión, te contaremos todo lo que necesitas saber sobre el virus de la viruela símica o MPOX, en respuesta a la alerta mundial lanzada por la OMS. Abordaremos temas como las formas de transmisión, los síntomas y cómo protegerte para evitar el contagio. (14/08/2024)
Hoy te contaremos en que radica la diferencia entre áreas y procesos, tener muy claro estos conceptos es clave para hacer un adecuado análisis en tu organización. (25/07/2024)
Descubre en este artículo cómo el análisis de datos con sus técnicas como la minería de datos, el análisis predictivo y el Big Data están revolucionando los procesos y cómo puedes mantenerte a la vanguardia para tener ventaja competitiva. (01/08/2024)
La Cadena de Valor y los Modelos de Procesos son dos conceptos fundamentales en el análisis de procesos dentro de una organización. En este artículo, desglosaremos estos dos conceptos y exploraremos cómo su aplicación puede impactar positivamente en una empresa.
La reingeniería de procesos es esencial para las empresas que buscan mejorar significativamente su desempeño, en este artículo profundizaremos en este concepto clave y exploremos cómo la reingeniería está impulsando el rediseño, la innovación y la transformación digital. (25/07/2024)
Descubre en este artículo por qué la diagramación de procesos, es una técnica fundamental para mejorar y analizar los flujos de trabajo en cualquier organización, al permitirnos visualizar de forma clara y sencilla la secuencia de actividades, las decisiones que se toman y los puntos de control. https://www.implementandosgi.com/procesos/diagramacion-de-procesos (https://www.implementandosgi.com/procesos/diagramacion-de-procesos. (12/07/2024)
Este artículo explora los aspectos clave de la resolución 1857 de 2024 y busca de proteger a los trabajadores de los riesgos asociados a la operación y mantenimiento de estos equipos, previniendo accidentes y enfermedades laborales. (14/06/2024)
Conoce como se puede integrar la filosofía Lean con las normas ISO 9001, 14001 y 45001, al integrarse se convierten en una oportunidad única para tu empresa de alcanzar el camino hacia la eficiencia empresarial. (13/06/2024)
Te invitamos a acompañarnos en este fascinante viaje hacia la implementación de Lean Service, una metodología revolucionaria que está cambiando la forma de hacer las cosas en las empresas.conoce con nosotros la esencia de la filosofía Lean. (06/06/2024)
En un mundo competitivo, la eficiencia y la optimización son claves para el éxito. El enfoque Lean service te ofrece la solución. En este artículo te contaremos en que consiste esta poderosa herramienta y como se ha convertido en la revolución en la gestión de servicios. (06/06/2024)
En esta segunda entrega de la serie de la reforma pensional, te mostraremos puntos claves en lo referente a la pensión por invalidez, analizando lo que se viene manejando en la ley 100 de 1993 y lo que propone el proyecto de ley 293 de 2023. (09/05/2024)
el Proyecto de Ley 293 de 2023, también conocido como Reforma Pensional y Laboral, no introduce cambios específicos en los requisitos para acceder a la pensión por invalidez, si establece un nuevo sistema de protección social integral que abarca la vejez, la invalidez y la muerte de origen común. en este art{iculo te mostraremos los aspectos en que esta reforma podría impactar en el campo de la pensión por invalidez comparado con lo establecido en la ley 100 de 1993. (03/05/2024)
Con la Resolución CREG 101 042 de 2024. se implementarán medidas que, incentiven a los usuarios a ahorrar energía mediante la toma decisiones de consumos eficientes y que desincentiven incrementos en el consumo. (25/04/2024)
Resolución 20243040001165 de 2024, el Ministerio de Transporte aumenta los incentivos económicos para el Programa de Modernización del Parque Automotor de Carga, con el fin de lograr la reducción de las emisiones contaminantes y mejora de la calidad del aire. (17/04/2024)
a ley 2169 de 2021 establece las medidas mínimas a corto, mediano y largo plazo que deben establecer las entidades públicas a nivel nacional y territorial para alcanzar la carbono neutralidad, mitigar los efectos del cambio climático y garantizar la adaptación de las estrategias necesarias. (15/03/2024)
Con este comunicado conjunto emitido el 22 de febrero de 2024, la organización internacional de estandarización ISO dio a conocer su compromiso de considerar el impacto del cambio climático en la capacidad de alcanzar los objetivos de los sistemas de gestión, en apoyo a la declaración de Londres (28/02/2024)
En la era actual, la convergencia de la Industria 4.0 y la migración a la nube ha desencadenado una revolución en la forma en que las organizaciones gestionan la calidad y operan sus sistemas empresariales. Este artículo explora los sistemas de gestión empresarial 4.0 y cómo impacta en la gestión de calidad. ¡Lee el artículo completo!
En la era actual, la convergencia de la Industria 4.0 y la migración a la nube ha desencadenado una revolución en la forma en que las organizaciones gestionan la calidad y operan sus sistemas empresariales. Este artículo explora los sistemas de gestión empresarial 4.0 y cómo impacta en la gestión de calidad. ¡Lee el artículo completo! (03/01/2024)
La circular 0079 de 2023, expedida en forma conjunta por el Ministerio de Trabajo y la Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada da a conocer los aspectos claves de la aplicación de la reducción gradual de la jornada laboral para el sector de la vigilancia y la seguridad privada. (05/12/2023)
En esta artículo te mostraremos todas las herramientas dispuestas por la Superintendencia de transporte que te ayudaran a diligenciar correctamente el formulario SISI/PESV. (31/10/2023)
El 2 de octubre se llevará a cabo el simulacro distrital de preparación 2024, en este artículo te mostraremos aspectos clave para que puedas realizar con éxito este ejercicio en tu empresa y como puedes realizar tu inscripción. (18/09/2024)
el decreto 1401 de 2023, establece un procedimiento alternativo, para facilitar que más personas refuercen sus viviendas y así reducir la vulnerabilidad de las mismas, este decreto se modifica parcialmente el Reglamento Colombiano de Construcción Sismo Resistente NSR-10 el cual fue adoptado mediante el Decreto 926 de 19 de marzo de 2010, modificado por los Decretos 2525 de 2010, 092 de 2011, 340 de 2012, 945 de 2017,2113 de 2019,1711 de 2021. (13/09/2023)
La resolución 3031 de 2023, ordena a los empleadores la actualización de la Autorización para laborar horas extras, esto en vista de que con anterioridad al año 2014, algunas direcciones territoriales expidieron autorizaciones para laborar horas extras con una temporalidad indefinida. (06/09/2023)
Con el radicado No. 02EE2021410600000102238 el Ministerio de trabajo da respuesta a una inquietud de un trabajador relacionada con el tema de legalidad de práctica de exámenes de serología como parte de los exámenes de ingreso al trabajo de una persona que trabaja en atención al público. (05/09/20239
Ser auditado en cualquiera de los sistemas de gestión en los que esté certificada tu empresa puede convertirse en un gran reto y para muchos una gran fuente de ansiedad y estrés, en este artículo te mostraremos 9 tips para recibir una auditoría. (26/07/2023)
El reglamento de trabajo es un documento interno de la empresa que contiene las normas que gobiernan la relación entre el empleador y los trabajadores, a continuación te mostraremos los cambios normativos en años recientes, que podrían impactar los reglamentos internos de trabajo y hacer algunas aclaraciones respecto a los mismos, conoce los Últimos cambios REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO (31/05/2023)
La ley 1242 de 2008 tiene como fin promover la seguridad en el transporte fluvial y en las actividades de navegación y operación portuaria fluvial, resguardando el medio ambiente de los daños que la navegación y el transporte fluvial le puedan ocasionar. (23/05/2023)
El decreto 0221 de 2023 adiciona el Título 14 de la Parte 8 del Libro 2 del Decreto 780 de 2016, brindando directrices para la puesta en marcha y el funcionamiento a nivel territorial de la Ruta Integral de Atención Integral para Personas Expuestas al Asbesto (21/02/2023)
PLAN DE FORMACIÓN
En este artículo te mostraremos lecciones aprendidas sobre el plan de formación y como adecuarlo para que cubra a todo el personal de la organización. (14/12/2018)
Con la resolución 20223040065305 de 2022, se expide el reglamento técnico para establecer los requisitos técnicos aplicables a las llantas neumáticas para las motocicletas que se comercialicen en Colombia. (08/11/2022)
La Circular Externa 008 de 2022 emitida por la Superintendencia de Industria y Comercio es instruir a los Productores y proveedores de productos en condiciones especiales de mercado, sobre la manera como deben informar al consumidor, de forma precisa y clara, las características de los productos en condiciones especiales de mercado. (09/11/2022)
Se expide la CIRCULAR EXTERNA 2021-01-488877 con el objetivo de modificar integralmente la Circular Externa No.100-000003 del 26 de julio de 2016, por medio de la cual se expidió la » Guía destinada poner en marcha los programas de ética empresarial para la prevención de las conductas previstas en el artículo 2° de la Ley 1778 de 2016″, y se adiciona el Capítulo XIII de la Circular Básica Jurídica 100-000005 del 22 de noviembre de 2017 de la Superintendencia de Sociedades. (10/11/2022)
El proyecto resolución única en seguridad y salud en el trabajo busca compilar las resoluciones del año 1950 al año 2022, al lenguaje y estructura técnica del Sistema General de Riesgos Laborales establecido en la Ley 1562 de 2012. (25/10/2022)
La ley 1252 de 2008 se expide con el objetivo de regular dentro del marco de la gestión integral todo lo relacionado con la importación y exportación de residuos peligrosos en Colombia, según lo establece el Convenio de Basilea y sus anexos. (19/10/2022)
La resolución 0603 de 2022 establece el procedimiento para llevar a cabo el control y vigilancia de los niveles de residuos de hidrocarburos y mezclas oleosas, generados y retenidos a bordo de los buques o naves y artefactos navales, que se encuentren operando en las aguas marítimas colombianas. (18/10/2022)
En este artículo te contaremos sobre las generalidades del peligro biomecanico como parte del Programa de vigilancia epidemiológica.(5/10/2022)
La resolución 2063 de 2022 donde se establece un nuevo Marco de Referencia de Bonos Verdes, Sociales y Sostenibles Soberanos de Colombia, para incluir además de las categorías verdes, las categorías sociales. (20/09/2022)
La resolución 1407 de 2022 se expide con el objetivo de establecer los criterios microbiológicos que deben cumplir los alimentos y bebidas para consumo humano, para proteger la salud humana, conoce los criterios aquí. (16/09/2022)
Con el decreto 1227 de 2022, se modifican y adicionan varios artículos al Capítulo 5 del Título 1, Parte 2, libro 2 del Decreto 1072 de 2015, Único. Reglamentario del Sector Trabajo con el objetivo de impulsar el teletrabajo como una forma de organización laboral. (30/08/2022)
